摘要:惠來(lái)縣級(jí)托養(yǎng)福利事業(yè)單位發(fā)布最新招聘信息,誠(chéng)邀有志之士加入。該單位提供托養(yǎng)服務(wù),致力于社會(huì)福利事業(yè),現(xiàn)正招募相關(guān)專業(yè)人才。有意者請(qǐng)密切關(guān)注招聘信息,共同為托養(yǎng)福利事業(yè)貢獻(xiàn)力量。具體職位信息和招聘細(xì)節(jié)待進(jìn)一步公布。
本文目錄導(dǎo)讀:
惠來(lái)縣級(jí)托養(yǎng)福利事業(yè)單位現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才,歡迎有志之士加入我們,共同致力于社會(huì)福利事業(yè)的發(fā)展。
單位簡(jiǎn)介
惠來(lái)縣級(jí)托養(yǎng)福利事業(yè)單位是當(dāng)?shù)卣O(shè)立的公益性機(jī)構(gòu),主要承擔(dān)托養(yǎng)服務(wù)、社會(huì)福利等職責(zé),我們致力于提供全方位的托養(yǎng)服務(wù),為老年人、殘疾人等需要照顧的人群創(chuàng)造溫馨、舒適的居住環(huán)境,我們也積極參與社會(huì)公益事業(yè),為推進(jìn)社會(huì)福利事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
招聘職位及要求
1、職位名稱:護(hù)理員
招聘人數(shù):10人
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)托養(yǎng)人員的日常生活照料;
(2)協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行托養(yǎng)人員的健康護(hù)理工作;
(3)關(guān)注托養(yǎng)人員的心理健康,提供必要的關(guān)懷和支持。
任職要求:
(1)具備護(hù)理專業(yè)背景,持有相關(guān)資格證書;
(2)具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí);
(3)有責(zé)任心、耐心,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2、職位名稱:康復(fù)治療師
招聘人數(shù):5人
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)為托養(yǎng)人員提供康復(fù)治療方案;
(2)指導(dǎo)托養(yǎng)人員進(jìn)行康復(fù)訓(xùn)練;
(3)定期評(píng)估康復(fù)效果,調(diào)整治療方案。
任職要求:
(1)具備康復(fù)治療專業(yè)背景,持有相關(guān)資格證書;
(2)熟悉康復(fù)治療技術(shù)和理念,具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(3)具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3、職位名稱:行政管理人員
招聘人數(shù):3人
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)單位日常行政管理工作;
(2)協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門工作,確保單位運(yùn)營(yíng)順暢;
(3)參與單位發(fā)展規(guī)劃制定,推動(dòng)單位持續(xù)發(fā)展。
任職要求:
(1)具備行政管理、公共管理等專業(yè)背景;
(2)具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
(3)具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和溝通能力。
招聘流程
1、網(wǎng)上報(bào)名:請(qǐng)前往我單位官方網(wǎng)站下載報(bào)名表,填寫完畢后于指定時(shí)間內(nèi)交至我單位人力資源部。
2、資格審查:我單位將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核,符合條件的將通知參加面試。
3、面試環(huán)節(jié):面試內(nèi)容包括自我介紹、專業(yè)技能展示、綜合素質(zhì)評(píng)估等。
4、體檢環(huán)節(jié):通過(guò)面試的人員需前往指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢合格后,我們將正式錄用。
5、錄用通知:我單位將向通過(guò)面試及體檢的人員發(fā)放錄用通知,辦理入職手續(xù)后正式成為我單位的一員。
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